第一條：本網站提供之會員服務內容
本人充分瞭解本網站提供會員免費瀏覽徵才廠商之職缺工作內容，並提供諸如：儲存工作、訂閱配對日報/週報、會員服務。惟本網站可能於任何時間修改服務條款之內容，您若於修改後繼續使用本網站之會員服務，表示您瞭解並同意修改後的條款。
第二條：會員個人資料之蒐集、電腦處理及利用
本人同意將本人於本網站登錄之個人資料，無償且不附帶任何條件提供予本網站蒐集、電腦處理及作為接收宇柏企業集團各項服務與資訊之用，例如但不限於市場調查問卷，宇柏企業集團之人才網或教育證照資訊網受企業委託代為發送之會員或其他經本人以書面、電子郵件、傳真、網頁點選按鈕同意之利用。
第三條：本網站之服務與就業服務之差異
本人明瞭本網站依會員規約第一條約定所提供之服務是一求職求才資訊供應服務，本網站並不辦理或介入任何本人與求才廠商間之職業介紹、人才仲介、人才甄選或促使勞雇雙方簽訂聘僱契約之實務行為。
| (一) | 本人茲保證本人登錄之會員資料（含照片），絕無擅自利用他人名義或自為不實之登錄。本人登錄會員資料之各項內容，均經詳實填寫，絕無虛偽不實，如有內容不雅，違反社會善良風俗，本網站有權不予刊登、關閉會員資料或將本人列入拒絕往來用戶名單。若涉及民刑事糾紛者，本網站亦會配合檢察或司法機關，提供本人必要之個人資料以供查證。 |
| (二) | 本人明瞭凡個人連絡資料不全，於填表後之一週內，若仍未確實補齊者，本網站有權不予刊登或關閉。 |
| (三) | 本人明瞭於本網站每人僅限登錄會員資格乙次，遇有重覆登錄者，本網站之系統將自動予以刪除。本人已完成登錄之會員資料，除本人經列為本網站之拒絕往來用戶者外，本人有權使用本網站會員資料維護功能，自行編修會員資料內容或更改密碼。 |
| (四) | 本人自選會員資料密碼時，不使用全形字或中文字。當會員資格登錄完成後，本人除應牢記自設之密碼，亦需自負妥善保管責任，且不將此密碼洩露或提供予第三人知悉、或出借或轉讓他人使用，本人如發現帳號或密碼遭人非法或不當使用，將立即通知本公司網站3656job客服人員，否則邇後所生一切可能之不便，概由本人自行承擔。 |
第五條：求職者禮儀約定
本人同意若發生以下三款違反求職禮儀之情事者：
| (一) | 本人填寫之會員資料，有虛偽不實之情事，經查明屬實，本網站要求更正，但仍不修正者。 |
| (二) | 本人已與求才會員約定前往面試或上班之時間，屆時無故不到，未事先或事後立即通知該公司解釋原委，不聞不問，經查明屬實者。 |
| (三) | 本人利用本網站之求職服務於面試或上班之期間，以之為任何不法或與求職面試無關之行為，經查明屬實者。 |
本網站有權立即取消本人之會員資格，並拒絕本人邇後使用本網站登錄及維護會員資料之服務。本網站另可將本人之姓氏、求職代碼及事實經過公告於本網站。
第六條：求職者於面試前或面試時應注意事項
本網站對於求才會員及其提供之工作機會，固經由本網站之客戶服務專員，予以過濾與篩選，惟仍不排除或有可能遭人魚目混珠、冒名頂替或提供名實不符之工作機會。本人於應徵面試時，仍須提高警覺，注意自身權益與安全，遇有任何疑慮或不法，本人應立即結束面試離開，並利用本網站意見反應之機制，將遭遇情形提出檢舉。
第七條：本網站免責約定
本人明瞭本網站提供本人免費登錄會員資格之服務，並不表示本網站有義務或有責任為本人無法找到工作，或本人與求才會員發生面試徵才之勞資或消費紛爭，或求才會員將本人會員資料移作不法或不當使用時，須負其責任。本人同意不對本網站或宇柏企業集團就以上情形之發生為民事損害賠償之請求，亦不任意公開散佈有損本網站或宇柏企業集團或其負責人、董監事、受僱人商譽或名譽之言論或文字。
第八條：隱私權保護政策
本人明瞭本網站之隱私權保護政策亦構成會員規約之一部份，作為會員規約之補充內容，本人亦應詳加閱讀。
第九條：準據法及管轄法院
本人與本網站約定，若有爭議發生而須訴諸司法解決時，雙方合意以台灣台北地方法院為第一審管轄法院，並以中華民國法律為準據法。
更多細節請參閱隱私權保護政策
